Pibes de la película, Los

终于读完了，这是一本富有多重色彩的科幻剧集，有精彩绝伦的政治斗争，处处危机却又处处透着生机；有神圣莫测的宗教信仰，即给人们带来生存的希望，又蒙蔽了人们看清事实的双眼；有机关算尽的能源之争，虽然人类向往的发展方向是美好的，但能源的枯竭很有可能成为不争的事实……

LEILEI · 评分 5.4/10

编剧的知识储备和思考能力令人叹服，只希望国家能走上不断发展的道路，不开倒车，我们的生活越来越好

逸逸mm · 评分 4.3/10

其实可以缩到一篇万字论文的长度。其书中最核心的思想，也是当下初创公司最受推崇的模式-MVP，即最小化成本试错，这一理论并不是一个创新理论，但它是对之前许多经典理论的总结，比如熊彼特的创新，克里斯坦森的创新曲线，特劳特和艾里斯的商战和定位，科特勒和罗杰斯的商品周期发展理论，BCG模型等等的一个概括，也可以看做事营销策略4.0的社群营销。 一个新型产品以利基小型市场切入，这样更能集中公司优势资源，和大品牌竞争，同时因为只为初期少数消费者服务，更能和消费者产生感情链接以及消费者反馈，打造一个完全适合目标客户的产品，在不断的迭代完善产品，现在初始用户中获得美誉度以后再扩大到大众用户获得知名度，在导入期内少数的目标客户不会介意新产品功能不如旧产品，因为只有满足这些初始用户的最低要求即可，随着新产品升级最后会取代旧的S曲线。MVP的底层思想是一种经验主义怀疑论为指导，不断的试错验证假设，因为理性主义演绎法提出的许多假设都不一定为真，即使母系统的结论来当子系统的前提，而演绎法的三段论也经常被滥用，最后不是循环论证就是只证明了自己想证明的东西，比如职业经理人最后都变成了分析师，其实需要的是不断试错，因为不存在一个提出就正确的假设，MVP要架构在公司愿景上，你要成为谁，要为消费者解决什么样的问题，要以同理心的角度去理解消费者，比如食品滞销的公司做咨询，管理层可能一年都没吃过自己家的东西了，试问你的产品怎么能被消费者认可。公司的目的不是盈利，利润是事情最好以后的必然结论，如果不是有一个想解决某事的强烈欲望，那就在公司打工吧，一本万利，什么都不操心，公司是创始人梦想的载体，公司的行为要符合创始的价值结构，这样公司才会获得幸福感，欲望的层次越低满足形式越单一。

苏斯坦 · 评分 2.1/10

前期写的还行，挺不错的，辛苦编剧了。就是结尾太突兀了！闪了一下！感觉是不想太监，随便结个尾

@喜果！ · 评分 2.2/10

告别“钢琴诗人”，在观看中走近傅家父子，这是献给天下父母子女的人生启迪。

自愈 · 评分 7.6/10