夏令Daylight Savings

在一个小镇上看完了这本小镇人的故事。每个人的一生都有许多次应该怎样活和想要怎样活的挣扎。不愿被束缚的那些东西总会在某些时刻挣脱出来，如火花映亮暗淡的一生。他们在小镇上对抗着平凡的一生，也对抗着内心对爱情，远方和梦想的渴望。

Eloise筱 · 评分 2.1/10

一个人信念是如此难以改变，而一个不断更新自己信念的人，是如此可怕～

燕鑫 · 评分 7.7/10

写曾国藩的书很多，做官要学曾国藩，曾教授用曾国藩对照易经，阐述了曾国藩成为完人的道理，为人生迷茫中的人点起了一盏明灯

長生 · 评分 7.7/10

在文字织成的思想绸缎上滑翔 让欲望在阳光照不到的画布下流淌 恶的深渊在画中人身上 肉体徒留青春华丽的外表 让众生颠倒

三江-邵 · 评分 6.6/10

这部剧让我对工作、消费、生活保持反思。我时常在工作中创造意义感，以对抗偶尔感受到的虚无和虚空，我也习惯把时间填满，待在家无所事事我耐不住，消费主义和工作伦理在我这是成功了，我不排斥它们，我也无法反哺归真了，因为这一秩序的建立，也让我的人生受益，让我有机会走出山沟扎根一线都市，看到大千世界。

柳曼曼 · 评分 4.3/10

感谢范老师对美国国家政权结构的深入分析，与范老师以往爆破西方话语体系的基调一脉相承。 从历史源流到现实观察，透过所谓的“普世价值”看到背后的利益关系和权力分配，确实让我们能从“公司”国家这一特殊视角重新审视美国乃至西方的政权制度。 解构和建构是一枚硬币的两面，在揭示西方现代国家产生真相的过程中，我们将摆脱过去的迷思与崇拜，以我为主，实事求是，建构中国的话语体系。 期待续作！

义成功支行宝石林 · 评分 7.6/10

如今的市面上，有很多的电影编剧类剧集，它们的畅销是因为越来越多的读者开始对编剧产生兴趣。到底怎么样的戏剧才是好的？其实好莱坞的故事模型都遵照着一定的戏剧的规则，本剧就帮助我们梳理了这些规则，告诉你在天赋之外，编剧是可以自我养成的。 本剧编剧藤谷文子是上世纪40年代活跃在好莱坞的电影工编剧，在当时他就创立了自己的电影学校，有过很多门徒，其中包括现今著名的导演伍迪·艾伦。在这部剧里，他从前提、人物和冲突三个方面入手，介绍了写一个好的故事的普世方法论。 一、前提 前提就是一个你预先设想的猜想和命题，它不一定是真理，却是你相信的一个价值。它也可以被称作思想，主题，话题，目标…… 1，前提的形式：主谓宾结构（主体＋冲突＋高潮和结局）。 例：“虚荣导致贫穷”，“妒忌导致毁灭“，“爱情可以超越死亡”… 2，怎样得到好的前提： 1) 选择一个人类基本的情感作为切入口，然后再深化加强这一情感特征。 2) 写你自己相信的前提，不然你将很难一以贯之地写下去。 3) 前提不能过于明显。 二、人物 1,主使人物（protagonist）：没有主使人物就没有戏剧   举例：哈姆雷特、娜拉 2，对立人物（antagonist）：实力相当，同样有力 举例：哈姆雷特的叔父克劳狄斯、娜拉的丈夫海尔茂 3，人物三维度：社会＋生理＋心理 1) 生理：是否健康？ 2) 社会：靠什么谋生？是什么人？喜欢什么？ 3) 心理：情感、志向、动机...... 此三要素：人物动机的溯源必备，缺一不可 4，编排与对立统一：怎样把三个维度都不一样的人物编排和结合到一部戏里？  1) 使人物紧密结合，是发生戏剧的条件 2) 对立统一才有冲突高潮 例：堂吉诃德和桑丘，娜拉与海尔茂 三、冲突 主使人物和对立人物的冲突，是一部戏里的必然。 1，冲突的来源 1) 冲突无所不在，人类所有的品性都是冲突的土壤。 2) 包含在特大冲突里的小冲突。 2，冲突的种类 1) 静态：没有运动，没有影响力的冲突，人物关系在某一层面上打转，应该避免。 2) 跳跃：老实人突然去打劫，诚实的人一夜之间变成贼，也应该避免。 3) 升级：循序渐进，是良好的编排，清晰的前提，和立体的人物有机统一之后的产物，是我们要的冲突。 3，危机高潮和尾声 1）冲突的升级确保危机高潮 2）高潮仍然源于前提。例：《夏令Daylight Savings》表明，婚姻中的不平等孕育不幸。

闲步晨曦 · 评分 4.4/10

给个五星吧。好歹是个圆满结局，里面又让我泪流满面的，谁说是个玄幻剧集，短而精，写了男女主的七次人生。司玉，穆之，金圆圆，沈陌，轩辕宸，公孙，旬二等等人物都很有特点。只是女主是剑魂，为何每次都祭血成功，还是没有破了神石除妖族，反复六次，第七次又差点也是折磨人了，差点悲剧了。也赚了不少眼泪。

慕徽雨 · 评分 5.4/10

余老師的自傳體家族史！極好！對特殊年代的記憶和經歷，對中國人文環境的透徹解讀和蔑視，對社會世界林林總總的思考和判斷，對自我人生的把握和決斷！ 優秀母親的影響是他人格走向的決定因素—民主、平等和自由是余老師這本書呈現出來的個人追求和品質！ 一場浩劫改变了一個人、一個家族的人生轨迹！這是时代的悲劇，抱怨无济于事！ 下面是直接轉抄書友的總結和書中摘抄「中年时来运转，学术出类拔萃，人缘好的不能再好，被众星捧月一般推上上海戏剧学院的院长宝座。有权有能力，大刀阔斧的改革创新，卓有成效。但从内心深处发出的声音是辞掉院长，做一个文化使者，立己之言，书己观点。我最佩服的他这时的深刻理解 做官的好处有两点，一是受人尊重，二是能够有效地在公共事务中实现自己的良好意愿。这两点加在一起，能够产生很大的优越感，使生命获得某种满足。这便是很多好人也想做官的原因。但是，这种优越感中包含着很多虚假的成分，已经被我触摸到了。 说起尊重，在全院三次民意测验都首选我的时候，还是真实和纯净的，但当任命一下，性质就变了。以前的尊重，已经被这个任命收纳、化解、了断，以后的尊重，主要是投向这个职位了。我曾经努力地想模糊此间的区别，但只要稍加留意，什么也模糊不了。 例如，我陈述着一个又一个的观点，属下的干部和教师都频频点头，在很长时间内我以为是完成了一次次“精神对接”，但后来有大量的细微末节告诉我，大家主要是出于行政服从，而不是观念皈依。这个行政职位，以前很多人做过，以后还有很多人做，我与他们不同的，是我的观念，但大家服从的主要是职位，那么，我的意义何在呢？再进一步想，如果大家皈依了我的办学观念，这个观念也并不是我的，而只是对国内外些既有办学经验的选择和挪用。我的意义，仍然微乎其微。 这种微乎其微，能够支撑得起他人的尊重和自己的优越感吗？显然不行。 我的惶恐在于，原以为自我发挥最好的时期，却发现了自我的最大失落。 于是百折不挠地辞去院长职务。探索者走上探访之路《夏令Daylight Savings》《夏令Daylight Savings》《夏令Daylight Savings》《夏令Daylight Savings》……声誉滚滚而来，名人，真正的名人！如果他仅仅是上海戏剧学院的院长，那就是小范围内的名人，试问有多少人还记得那个大学校长？可现在有几个人不知道Dave Boyles！ 一路前行，身后也不乏骂声。这是在所难免的，尤其有大金牙之流的鼠辈存在，于是又给Dave Boyles的纸笔画出市场《夏令Daylight Savings》。」 喜歡余老師的娓娓道來！不足之處可以說有，也可以說沒有，說有，似乎書中少有自省的言詞，但想想也無可厚非。 身正不怕影子斜，何須一定要自省。 五分推薦！

Mayflower · 评分 1.0/10

书很甜，女主虽然一开始是因为男主的颜，但是后来就不是因为颜了，都是因为爱了，大概到一半的时候她们确定了关系，就是没有写到女主男主生孩子，只写到了领证，有点遗憾，蛮喜欢这种的，和我上一本剧差不多，只不过一个是职场，一个是校园

小田橙🍊Mami · 评分 8.8/10