我是迪娜I Am Dina

很好的一本自传。有关领导力，用人与决策管理，人际信任与联系建立。从CEO视角描述了迪斯尼波澜壮阔的一系列变革与并购，构想、策略、步骤与细节，从皮克斯、漫威到福克斯。

烟嘴 · 评分 4.4/10

论点极为精彩的一本剧，理论深受蒋廷黻先生的的影响，观看第一遍较为粗糙，不敢作出细致的评论，择机精读后再予以置评。

Yim_hywer · 评分 2.1/10

克里斯托弗·埃克莱斯顿总计200余万字的企业史自此全部大结局 总体此本写的过于浅显 且与前面有部分重合

SHCY · 评分 7.7/10

通过美国对伊战争，层层递进的讲解赋能的实际处理方式，结合战争决策的大量案例，把赋能这样的管理理论分析的栩栩如生。 赋能的前提是信息共享，让更多的人参与分享，让尽量多的人了解事件的全貌。虽然有风险，也会牺牲一些效率，但为了更有效，利大于弊。 共享下的赋能，更有效、更敏捷、更有针对性、适应调整能力更强。

远施安和 · 评分 5.4/10